Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico, elettromeccanico ed ingegneristico.
La nostra azienda cliente è una realtà dinamica e solida, operante nel settore manufatturiero e collegata al settore moda, abbigliamento e retail, situata nella zona a nord di Treviso, nelle vicinanze di Spresiano (TV). L’ambiente è giovane e versatile, la direzione aziendale ritiene che sia fondamentale investire in risorse che diano il loro contributo grazie alla motivazione e proattività dimostrata sul luogo di lavoro.
Quale profilo stiamo cercando? Stiamo selezionando un manutentore con competenze elettriche – elettromeccaniche, con esperienza nella mansione, che si occupi della manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva all’interno delle divisioni logistica e magazzino in primis, interfacciandosi con l’infrastruttura tecnologica dell’azienda, dando piena disponibilità ad un lavoro su turni.
Responsabilità
Il manutentore elettromeccanico che stiamo selezionando, riportando al Responsabile della Manutenzione dello stabilimento, si occuperà principalmente di:
- Manutenzione elettrica e meccanica in caso di guasti e fermi produttivi;
- Riparazioni elettriche e ripristino funzionamento delle linee di produzione in caso di rotture non previste;
- Esecuzione della manutenzione preventiva e programmata;
- Riparazione dei macchinari e della componentistica utilizzata.
Competenze
Quali requisiti e competenze professionali siamo interessati a verificare?
- Diploma oppure qualifica ad indirizzo elettrico, elettronico oppure elettromeccanico;
- Conoscenze degli schemi elettrici, della componentistica elettronica e relativa impiantistica unita ad una buona manualità,
- E’ gradita anche conoscenza a livello meccanico in termini di piccole riparazioni;
- Pregressa esperienza nel ruolo di manutentore elettrico, elettronico oppure elettromeccanico;
- Autonomia e precisione nella gestione del proprio lavoro;
- Capacità di gestione delle priorità e predisposizione al lavoro in team;
- Forte carica motivazionale, attitudine alla flessibilità e problem solving.
- Piena disponibilità ad orario di lavoro su tre turni a rotazione settimanali, disponibilità agli straordinari e a qualche sabato di lavoro periodicamente.
Costituisce requisito preferenziale aver già maturato esperienza in ruolo analogo presso aziende del settore logistico, oppure ambito tessile – abbigliamento.
Offriamo inserimento diretto da parte dell’azienda cliente con contratto finalizzato all’assunzione. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati al profilo ed all’esperienza maturata.
La ricerca ha carattere d’urgenza. Costituisce requisito preferenziale l’immediata disponibilità a colloqui ed inserimenti lavorativi, oppure il breve preavviso lavorativo.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
