Chiuso nelle scorse ore il bando regionale riservato a giovani non specializzati. 150 posti disponibili. Da lunedì aperto il bando per le assunzioni nei reparti di Medicina interna
Saldo positivo ma peggiore rispetto all'anno scorso. Le aziende assumono a tempo indeterminato e cercano operai specializzati, tecnici e impiegati. L'allarme dei sindacati
Nel secondo trimestre il livello di attività rallenta. Primi sei mesi +0,9% dal +1,9 nel 2018. Negative domanda interna ed estera, meglio gli ordini. Occupazione stazionaria
Tra sostenibilità ambientale, nuovi servizi ai cittadini e oltre 1,5 milioni di opere pubbliche. Il progetto di recupero, partito nel 2017, trasformerà l'area in zona commerciale e residenziale
Collaborerà con Giovanni Signorelli (Responsabile Canale Diretto e Sviluppo Nuovi Canali) per l’attività di Lead Origination e risponderà direttamente all’Amministratore Delegato
Ne ha parlato stamattina, spiegando che il dibattito è legittimo ma che c'è da tamponare il problema della carenza: «Ragazzi competenti, possono lavorare in geriatria e medicina generale»
L’operazione avrà un costo annuo di circa 25 milioni per far fronte alla carenza di personale nei presidi della Regione. Dai sindacati piovono critiche: «Zaia azzeccagarbugli»
Due bandi per candidarsi come operatori ecologici. L’ultima analoga selezione risale a quattro anni fa. Iscrizioni entro il 30 agosto. A novembre la graduatoria finale
Via alla copertura dei posti di lavoro dopo la sospensiva da parte del Consiglio di Stato. L’onorevole trevigiana Angela Colmellere commenta la notizia con toni entusiasti
Andranno a completare gli organici di Anestesia e Rianimazione, Medicina Fisica e Riabilitazione, Chirurgia Generale, Medicina e Chirurgia d’Urgenza, Chirurgia Toracica, Ortopedia, Urologia
Il marchio di tabacchi con sede a Treviso raggiunge i 38 milioni di fatturato e continua a crescere. Fabbrini: «Il futuro è la sigaretta elettronica, non investiamo sulla Cannabis»
Donazzan: «Personale qualificato per mantenere elevati gli standard del nostro modello di servizi per il lavoro». Piano programmato di assunzioni dopo i primi contratti del 2018
L'organico era sceso da 29 a 24 dipendenti per colpa di pensionamenti e spostamenti. In arrivo quattro nuove assunzioni per le emergenze del pronto soccorso trevigiano
Crescono assunzioni e stabilità lavorativa nella nostra Regione. Il commento dell'assessore Donazzan: «Il decreto dignità ha favorito stabilizzazioni e trasformazioni in tutto il Veneto»
L’Ulss 2 Marca trevigiana ha provveduto in questi giorni ad una strategia che garantirà la miglior risposta al personale ed alle persone assistite nel presidio di Montebelluna
Le aziende sanitarie della Regione sono alla ricerca di tecnici di laboratorio, infermieri e operatori socio sanitari. Un programma di assunzioni che interessa centinaia di persone
L’avvio di un nuovo piano di investimenti consentirà infatti il rafforzamento dell’organico e l’ammodernamento della capacità produttiva in particolare nello stabilimento di Tirso a Muggia (Trieste) dove saranno concentrate le produzioni a maggior valore aggiunto
La notizia data dal ministro Bongiorno è stata accolta in maniera entusiasta dal presidente del Veneto Luca Zaia che ha proposto di poter pagare di più il personale sanitario
A dirlo è la deputata della Lega Ketty Fogliani, componente della Commissione Istruzione. Una grande occasione di lavoro per i giovani nei principali atenei della regione
Giovedì 28 febbraio l’assemblea elettiva del Gruppo Moda degli Imprenditori Padova Treviso. Distretto tessile ai vertici nazionali, con 4.600 imprese e 28mila addetti
A Vittorio Veneto si cercano nuovi "esecutori tecnici" per i servizi infrastrutturali. Requisito obbligatorio: avere la patente di tipo C. Candidature entro il 28 febbraio
Imprese trevigiane alle prese con figure professionali che non si trovano. Al via un corso per formare 14 disoccupati over 30. Previsto un inserimento immediato in azienda
La Cgil tuona contro il presidente del Veneto per non aver preso ancora provvedimenti sulla delicata questione delle assunzioni negli ospedali veneti e critica Quota 100